Doanh nghiệp đang “phớt lờ” luật pháp? Thực trạng và giải pháp chấn chỉnh ngay!

Thanh tra tỉnh Quảng Trị đã phát hiện nhiều tồn tại, hạn chế nghiêm trọng trong việc chấp hành pháp luật về lao động, an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ), bảo hiểm xã hội (BHXH) và bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) tại một số đơn vị thuộc quản lý của Sở Nội vụ. Các sai phạm chủ yếu bao gồm chậm trễ trong cập nhật sổ quản lý lao động, hợp đồng lao động thiếu thông tin hoặc dấu xác nhận, hồ sơ hội nghị người lao động và đối thoại tại nơi làm việc không đầy đủ. Tình trạng bố trí thời gian làm việc chưa phù hợp và việc chậm đóng BHXH, BHTN cũng diễn ra, ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi người lao động. Trước những tồn tại này, Thanh tra tỉnh đã yêu cầu các đơn vị khẩn trương chấn chỉnh, khắc phục và đề nghị Sở Nội vụ tăng cường kiểm tra, giám sát để đảm bảo tuân thủ pháp luật.

“`html

QTO – Công tác thanh tra của tỉnh Quảng Trị tại một số đơn vị thuộc phạm vi quản lý nhà nước của Sở Nội vụ đã chỉ ra nhiều tồn tại, hạn chế nghiêm trọng trong việc chấp hành các quy định pháp luật về lao động, an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ), bảo hiểm xã hội (BHXH) và bảo hiểm thất nghiệp (BHTN). Các đơn vị này đã được yêu cầu khẩn trương chấn chỉnh và khắc phục.

Cụ thể, qua đợt thanh tra đối với các doanh nghiệp như Công ty CP bia Quốc tế TTC; Công ty CP gỗ MDF VRG Quảng Trị; Công ty TNHH Chaichareon Việt-Thái; Công ty TNHH cao su Camel Việt Nam; Công ty CP xi măng Bỉm Sơn-Chi nhánh Quảng Trị; Công ty TNHH dệt may VTJ Toms; Công ty CP phát triển may mặc Miền Trung; Công ty TNHH VLXD xi măng SCG Việt Nam; Công ty TNHH may Tiến Hùng và Chi nhánh Tổng công ty CP dệt may Hòa Thọ-Nhà máy may Hòa Thọ Triệu Phong, Thanh tra tỉnh đã phát hiện một loạt các sai phạm. Đáng chú ý là việc chậm trễ trong việc cập nhật sổ quản lý lao động, quản lý và sử dụng sổ lao động thiếu tính khoa học; một số hợp đồng lao động chưa thể hiện rõ “thời điểm bắt đầu làm việc” và thiếu dấu xác nhận của doanh nghiệp.

Tình trạng thiếu dấu xác nhận của doanh nghiệp trên một số hợp đồng lao động tại Công ty CP gỗ MDF VRG Quảng Trị – Ảnh: B.T

Bên cạnh đó, hồ sơ liên quan đến các hội nghị người lao động thường niên không được lưu trữ đầy đủ, còn thiếu nhiều tài liệu quan trọng phục vụ quá trình tổ chức. Hồ sơ đối thoại tại nơi làm việc, bao gồm biên bản và các tài liệu hỗ trợ, cũng chưa được hoàn thiện và bảo quản đúng quy định.

Công tác lưu trữ hồ sơ ban hành quy chế dân chủ cơ sở cũng chưa đầy đủ. Các số liệu về thời gian làm việc và thời gian nghỉ ngơi dành cho nhóm người lao động làm việc trong điều kiện đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm chưa được tách bạch rõ ràng. Thậm chí, có những thời điểm, việc bố trí thời gian làm việc cho người lao động chưa thực sự phù hợp với quy định.

Đặc biệt nghiêm trọng, tại Công ty TNHH may Tiến Hùng, tình trạng chậm đóng BHXH và BHTN vẫn tiếp diễn, ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi của người lao động.

Công ty CP xi măng Bỉm Sơn-Chi nhánh Quảng Trị bị phát hiện chậm trễ trong việc cập nhật sổ quản lý lao động – Ảnh: B.T

Trước những sai phạm và tồn tại đã được kết luận, Thanh tra tỉnh đã yêu cầu giám đốc các đơn vị bị thanh tra nghiêm túc chấn chỉnh và khắc phục. Đồng thời, cần tuân thủ triệt để các chỉ đạo của UBND tỉnh tại Công văn số 4379/UBND-NC, ngày 8/9/2026, về việc tăng cường chấp hành pháp luật lao động, BHXH và ATVSLĐ.

Kiểm tra cho thấy Công ty TNHH dệt may VTJ Toms có thời điểm bố trí thời gian làm việc cho người lao động chưa phù hợp – Ảnh: B.T

Bên cạnh đó, Thanh tra tỉnh cũng đã đề nghị Giám đốc Sở Nội vụ chỉ đạo các phòng ban chuyên môn tăng cường công tác kiểm tra, giám sát các đơn vị sử dụng lao động trên địa bàn tỉnh.

Thông qua các đợt kiểm tra này, mục tiêu là kịp thời phát hiện và chấn chỉnh những thiếu sót của các đơn vị trong việc tuân thủ pháp luật về lao động, ATVSLĐ, BHXH và BHTN. Đồng thời, xử lý theo đúng thẩm quyền và kiến nghị các biện pháp xử lý đối với các đơn vị có hành vi vi phạm pháp luật, nhằm đảm bảo thực hiện nghiêm túc chỉ đạo của UBND tỉnh tại Công văn số 4379/UBND-NC, ngày 8/9/2026, về việc tăng cường công tác chấp hành pháp luật lao động, BHXH và ATVSLĐ.         

                        Bùi Thành

“`